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一、在指導下參與完成以下工作：
1、相關林業(yè)調(diào)查階段對內(nèi)、對外的溝通和協(xié)調(diào)工作；
2、占用征收林地可行性報告編制、審核、報批；
3、森林資源、野生動植物資源、濕地資源、荒漠化土地調(diào)查監(jiān)測和評價；
4、森林分類區(qū)劃界定；
5、項目實施方案編制；
6、開展林業(yè)專項調(diào)查、林業(yè)作業(yè)設計調(diào)查、森林資源規(guī)劃設計調(diào)查；
7、營造林規(guī)劃設計；林業(yè)數(shù)表編制；
8、林業(yè)監(jiān)理與咨詢；
9、森林資源資產(chǎn)調(diào)查評估；
10、經(jīng)辦項目設計過程中的協(xié)調(diào)工作。
二、負責自己專業(yè)資料的積累和整理。
1、學歷：本科或以上學歷；
2、專業(yè)：林學、林業(yè)、森林經(jīng)理、生態(tài)學、植物學、地理信息、環(huán)境生態(tài)工程等相關專業(yè)；
3、技能：能操作Arcgis、Office、AutoCAD、天正建筑、Photoshop、SketchUp、Lumion等工作軟件；
4、經(jīng)驗：具有1年或以上工作經(jīng)驗；
5、要求：能適應林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設計艱苦的野外工作，具有林業(yè)助理工程師證考慮優(yōu)先。
福利待遇：
1、公司總部、分公司實行每周5天工作制，每天工作7.5小時，周末雙休，項目部根據(jù)工程進度進行輪休；
2、購買社保（養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險），公積金；
3、提供職稱、技術津貼、高溫補貼；
4、享受不定期組織國內(nèi)外旅游、體檢等員工活動；
5、法定節(jié)假日按照國家規(guī)定執(zhí)行；
6、正式員工可享受婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、帶薪病假等；
7、每年根據(jù)公司經(jīng)營實際情況，發(fā)放豐厚年終獎、績優(yōu)人才股權(quán)激勵；
8、公司有良好的晉升發(fā)展平臺（職業(yè)規(guī)劃、內(nèi)部提升計劃等）；
9、公司可提供免費食宿。
客服一
